KiesUwCursus
Home Cursussen Wijzigen van arbeidsvoorwaarden*

Wijzigen van arbeidsvoorwaarden*

Nieuwe middagcursus over het aanpassen van de arbeidsvoorwaarden

Wijzigen van arbeidsvoorwaarden: mogelijkheden en consequenties in een grillige arbeidsmarkt

We vallen van crisis in crisis: corona, de oorlog in Oekraïne en tussendoor kwam ook nog het alarmerende klimaatrapport van het VN-klimaatpanel. Tegelijkertijd stijgen de arbeidsmarktkrapte en inflatie tot ongekende hoogtes.

Kortom: het zijn onzekere tijden, zowel voor werkgevers als werknemers. Met dit in het achterhoofd wordt in deze nieuwe middagcursus een rondreis gemaakt langs de ins and outs van het wijzigen van arbeidsvoorwaarden door de werkgever en de rechtspositie van de werknemer in deze context.

In deze middagcursus krijg je o.a. antwoord op de volgende vragen uit de praktijk:
-Wat zijn de mogelijkheden om arbeidsvoorwaarden te wijzigen?
-Kan de werkgever het recht op de vervuilende leaseauto intrekken met het oog op het klimaatrapport?
-Wat te denken van minder loon als de inflatie stagneert of de kosten voor de werkgever flink stijgen?
-Wat kan de werknemer in zo’n situatie het beste doen?
-Heeft de werknemer bij wijziging recht op een (gedeeltelijke) transitievergoeding?
-En wat valt er te leren van de recente rechtspraak op dit gebied?

Bestemd voor: (arbeidsrecht)advocaten, bedrijfsjuristen,  rechtsbijstandsjuristen, HR-juristen.

Programma

Datum en tijd: maandag 4 december 2023, van 13:30 – 16:45 uur
13:00 – 13.30 uur Ontvangst
13:30 – 15:00 uur
– Verschil tussen voorwaarden en arbeidsvoorwaarden (HR FNV/Pontmeyer)
– Wijzigingsbeding (art. 7:613 BW)
– Wijziging o.g.v. art. 7:611 BW
– Verschil art. 7:613 en 7:611 BW-wijziging (HR IFF)
– De rol van de OR bij wijziging
15:00 – 15:15 uur Pauze
15:15 – 16:45 uur
– Wijziging o.g.v. onvoorziene omstandigheden (art. 6:258 BW) en de redelijkheid en billijkheid (art. 6:248 BW)
– Transitievergoeding door wijziging (HR Kolom, HR SIPOR en HR Victoria)
– Wijziging door cao (art. 9 jo. 12-13 Wet Cao en art. 2 Wet AVV)
– Wijziging na overgang van onderneming (art. 7:662 e.v. BW)
– En wat zijn de consequenties als een overeenkomst in strijd met de wet, overeenkomst of redelijkheid en billijkheid wordt opgezegd?
Docent: mr. N.M.Q. (Niels) van der Neut

Sprekers

  • N.M.Q. (Niels) van der Neut

    De cursus De rechtspositie van de zelfstandige (de zelfstandige bij beëindiging: beschermd of onbeschermd?) wordt verzorgd door mr. Niels van der Neut, die zich sinds 2017 met dit onderwerp bezighoudt in het kader van zijn proefschrift. Hierin onderzoekt Niels het individuele beschermingsniveau van de zelfstandige met de focus op de onderwerpen beloning, aansprakelijkheid en beëindiging. Naast het schrijven van zijn proefschrift publiceert hij regelmatig in verscheidene (juridische) tijdschriften en kranten, schrijft hij artikelsgewijs commentaar op het terrein van driehoeksrelaties, begeleidt hij studenten bij het schrijven van hun scriptie en doceert hij meerdere arbeidsrechtelijke vakken in zowel de bachelor als master.

Editie(s)

Plan route

Reviews over cursussen van SDU

Deel uw ervaring met vakgenoten!

Nog geen reviews. Wees de eerste.

Laat uw review achter:

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Beoordeling